医学生进医院想当院长该怎么走路？
这个事情得两说。
先说基本办不到的：
像北京协和医院，四川华西医院，上海瑞金医院，湖南湘雅医院，山东齐鲁医院，南京鼓楼医院之类的院长，想当都太难太难了，根本不要去想。
省医院和计划单列城市医院院长，想当，也难，就别想了。
再来说有希望的：
四线、五线城市医院，多了去了，可以去拼一拼，不过要有个比较硬气点的博士学位，进去几年确实有几把刷子，大家都服气，估计可以干个科主任了，再继续显示你与众不同的才能，把人际关系、人脉稳定牢固了，应该先到副院长位置上挂着了，继续好好干，慢慢等机会吧，等到天时地利人和都齐了，哎！也就是机会来了，顺理成章的当院长了。
偏偏就会有运气差的时候，外面空降一个或者交换一个来，就只能副着了。特别是新院长比你还年轻，那就麻烦了，就只能当长江前浪了，想翻身的机会都不多了。不过，还有可能调到另外一家条件稍微差一点的医院当院长，上级认为你是块当院长的料，信任你。或者调到和自己的副职平级的医院当院长，终于可以当院长了，为了当院长，挪一下窝算个啥！
如果家财万贯，那就好办多了，土豪老爹直接买或者开办一家医院，老爹当董事长，你就是院长，这不挺顺理成章的嘛，文件都不需要下，老爹当众宣布了就行了。根本不需要讨论、上报，然后等待，上面还来考察，找群众了解情况，无记名投票什么的，弄的自己也是忐忑不安。这些麻烦事都一并省了。
如果不嫌弃乡村，既没有背景又没有土豪爹，可以在毕业去联系工作单位时，到一家规模不太大的有个一、二十人的乡镇卫生院，看看院长多大了，都五十出头了，下面的医生呢，要么没有正规学历、要么学历低你很多，要么就是岁数太大，如果是想当院长，这个医院合适，好好干几年，给院长、同事们，关键是给卫健局主要领导要留下好印象，知道怎么说和怎么干了吧，到时候，估计院长那个位置不给你，群众都不答应！
需要你从基层做起，住院医生，主治医生，副主任，主任，同时学习管理。
